企业文化
corporate culture
企业使命
让更多优质的农产品,进入更多家庭。
企业愿景
唤醒中国青年关注农业、农村,再造故乡。
核心价值观
客户第一 客户是衣食父母
尊重 微笑 服务
尊重他人,随时随地维护威斯尼斯人wns2299登录优品形象;
微笑面对投诉和受到的委屈,积极主动地在工作中为客户解决问题;
与客户交流过程中,即使不是自己的责任,也不推诿;
站在客户的立场思考问题,在坚持原则的基础上,最终达到客户和公司都满意;
具有超前的服务意识,防患于未然;
善良 百年基业,正道成功
诚信 正直 感恩
对人友善、平和、真诚,对下级不吆五喝六、横眉竖目,对上级尊重,重视;
诚实正直,表里如一,不办两面事,不做两面人;
不传播未经证实的消息,不背后不负责任地议论事和人,并能正面引导,对于任何意见和反馈“有则改之,无则加勉”;
勇于承担错误,勇于承担责任,并及时改正;
热爱威斯尼斯人wns2299登录优品,顾全大局,不计较个人得失,对一切损害公司利益的行为正确有效地制止,想办法避免下次发生。
靠谱 勤奋不难,靠谱较难
负责 清晰 自驱
今天的事不推到明天,上班时间只做与工作有关的事情;
做事负责,凡事有交代,事事有回音,件件有回响,事情交到我手上,我有责任拿出或者看到结果;
做事清晰,含义明确,讲证据,思维清晰,不似是而非,不模棱两可;
有自驱力,敢于在没有条件时候创造条件,没有头绪时候探索头绪,不浅尝辄止,不三分钟热度;
迎难而上,以积极乐观的心态面对日常工作,有解决一切困难的决心和勇气,并作出结果。
团队 共享共担,平凡人做非凡事
合作 责任 积极
积极融入团队,愿意接受同事的帮助,配合团队完成工作;
决策前积极发表建设性意见,充分参与团队讨论;决策后,不管个人是否有异议,必须从言行上完全给予支持;
积极主动分享业务知识和经验;主动给予同事必要的帮助;善于利用团队的力量解决问题和困难;
善于和不同类型的同事合作,不将个人喜好带入工作,充分体现“对事不对人”的原则;
有主人翁意识,积极正面地影响团队,改善团队士气和氛围。
变化 迎接变化,勇于创新
适应 调整 创造
适应公司的日常变化,不抱怨;
面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合;
对变化产生的困难和挫折,能自我调整,并正面影响和带动同事。
在工作中有前瞻意识,建立新方法、新思路;
创造变化,并带来绩效突破性地提高。
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